С 1 сентября меняется схема расчета родительской зарплаты
Для людей, у которых право на получение родительского пособия возникнет с 1 сентября 2019 года, размер пособия будет рассчитываться по новой формуле: если в настоящее время за основу берутся доходы родителя за предыдущий год до возникновения права на получение пособия, то в дальнейшем пособие будет рассчитываться за 12 месяцев, предшествующих девятимесячному периоду до рождения ребенка.
Действовавшая до настоящего времени формула была привязана к дате, в которую возникает право на получение родительского пособия. Этой датой является следующий день после окончания отпуска по беременности и родам продолжительностью 140 дней, который можно взять минимум за 30 или максимум за 70 дней до прогнозируемой даты родов.
В таком случае размер родительского пособия зависит от доходов родителя за год, предшествующий году, в который возникло право на пособие (учитываются только доходы, с которых был уплачен социальный налог). Годовой доход делится на 12 с предварительным вычетом дней, в которые родитель находился на больничном или в отпуске по беременности и родам, а полученный результат равен размеру ежемесячного пособия. Например, если отпуск по беременности и родам начался 1 ноября 2018 года и закончился 19 марта 2019 года, то при расчете пособия доходы за 2018 год будут поделены на 10.
С 1 сентября формула изменилась
Для родителей, право на получение пособия у которых возникнет 1 сентября и позднее, при расчете размера пособия за основу будет браться 12-месячный период, предшествующий 9 месяцам до рождения ребенка. Таким образом, изменение коснется в первую очередь женщин, у которых отпуск по беременности и родам закончится 31 августа 2019 года или в более позднюю дату.
Например, ребенок родился 10 сентября 2019 года. От сентября отсчитывается назад 9 полных месяцев, получается декабрь 2018 года. Размер пособия рассчитывается за предшествовавшие декабрю 12 месяцев, т.е. на основании доходов, полученных с 1 декабря 2017 по 30 ноября 2018 года (учитываются только доходы, с которых был уплачен социальный налог).
Если ходатайство о родительском пособии подает отец ребенка, размер пособия для него рассчитывается за аналогичный период.
Для родителей, которые не работали в предыдущий год, пособие выплачивается в размере минимальной зарплаты (540 евро в 2019 году). Максимальный размер родительского пособия - трехкратная средняя зарплата в позапрошлый год (3319 евро для 2019 года).
Согласно комментарию Министерства социальных дел, такая схема расчета родительского пособия устраняет существовавшее до последнего времени неравенство среди его получателей, когда для некоторых пособие рассчитывается на основании недавно полученного дохода, а для других - за значительно более поздний период.
Отмена пособия по уходу за ребенком
Для детей, родившихся 1 сентября 2019 года и позднее, прекращается выплата пособия по уходу за ребенком.
Размер этого пособия сейчас составляет 38,36 евро в месяц. Оно выплачивается после прекращения выплаты родительского пособия до достижения ребенком трехлетнего возраста. Если в семье есть еще один ребенок в возрасте от 3 до 8 лет, то на него выплачивается пособие в размере 19,18 евро в месяц. Если в семье трое и больше детей, то семья получает пособие в размере 19,18 евро на каждого ребенка до достижения им 8-летнего возраста.
*Если у матери есть право на отпуск по беременности и родам, и она его не использует, то размер родительского пособия в первые 70 дней не превышает минимальную зарплату.
**Ранее назначенный размер пособия не меняется, кроме случаев, когда пособие выплачивается в размере минимальной зарплаты. В таком случае пособие в конкретный год выплачивается в размере установленной на этот год минимальной зарплаты.
***Если в период, за который рассчитывается размер пособия, получатель пособия работал в другой стране ЕС, а в Эстонии у него доход отсутствовал, то пособие выплачивается в размере минимальной зарплаты.
****Исключение предоставляется матерям, которые в период расчета пособия работали в других странах ЕС, а в год возникновения права на пособие работали в Эстонии и взяли в Эстонии отпуск по беременности и родам. В таком случае считается, что полученный за границей доход был равен среднему доходу в Эстонии за тот же год.
*****Если получатель пособия в период расчета пособия несколько месяцев работал в другой стране ЕС, Норвегии, Лихтенштейне, Исландии или Швейцарии, а несколько месяцев - в Эстонии, то считается, что за границей он получал такой же доход, как в Эстонии. Например, если человек 6 месяцев отработал в Эстонии, зарабатывая в среднем 900 евро, а 4 месяца - в Финляндии, то считается, что он работал 10 месяцев с доходом 900 евро в месяц. Тогда размер пособия равен 900 x 10 / 12 = 750 евро.
Редактор: Андрей Крашевский