Исследование заработных плат медицинских работников, проведенное Институтом развития здоровья (TAI), показывает, что медианная базовая зарплата врачей составила 3598 евро, медсестер и акушерок — 1920 евро, а работников по уходу — 1160 евро, увеличившись за год на 16%, 10% и 5% соответственно.

Медианная зарплата в Эстонии в первом квартале составила 1553 евро и выросла за год на 9%. Таким образом, медианная зарплата врачей, медсестер, акушерок и работников по уходу росла быстрее, чем медианная зарплата по Эстонии. Медианная зарплата врачей в 2,9 раза выше, чем общая медианная зарплата по стране, а у медсестер и акушерок – в 1,5 раза выше. Медианная зарплата работников по уходу на 45 евро больше медианной зарплаты по Эстонии.

Средняя брутто-зарплата врачей составила 4989 евро в месяц.

Средняя часовая ставка брутто-зарплаты врачей с регулярными надбавками составила 28,69 евро, у медсестер и акушерок – 14,96 евро, а у работников по уходу – 9,46 евро. Средняя часовая ставка брутто-зарплаты врачей за год увеличилась на 29%, у медсестер и акушерок — на 26%, как и у работников по уходу. Годовой рост часовой ставки брутто-зарплаты также значительно ускорился.

Согласно коллективному договору работников здравоохранения, в марте 2024 года минимальная почасовая ставка для врачей составляла 17,88 евро, а для врачей-специалистов – 19,45 евро. Минимальная почасовая ставка для медсестер, акушерок и вспомогательных специалистов в области здравоохранения была 10,90 евро, для техников скорой помощи – 9,10 евро, а для работников по уходу – 6,90 евро. Минимальные почасовые ставки выросли в среднем на 20% по сравнению с предыдущим годом.

"Хотя у многих работников здравоохранения почасовая оплата превышает установленную коллективным договором минимальную ставку, все же есть сотрудники, чья зарплата, согласно данным за март, остается ниже установленного минимума. Это касается 21% врачей-специалистов, 32% медсестер и акушерок и 55% работников по уходу. Около трети работников здравоохранения, получающих зарплату ниже минимальной ставки, работают в частном секторе. Следует учитывать, что в частном секторе есть возможность получать дополнительные доходы через дивиденды", – пояснила старший аналитик TAI Тийу-Лийза Руммо.

Опубликованные средние и медианные зарплаты приведены для сотрудников, работающих на полную ставку, чтобы можно было сравнивать различные зарплаты вне зависимости от продолжительности рабочего времени.

Год назад медианная зарплата эстонских врачей с учетом всех дополнительных выплат составляла 3780 евро, медсестер и акушерок – 2057 евро, и сиделок – 1410 евро в месяц, увеличившись за год на 3%, 0,4% и 5% соответственно, сообщал TAI.