Накануне на заседании спецкомиссии Рийгикогу по контролю за госбюджетом министр образования Кристина Каллас заявила, что если перед классом 1 сентября будет некого ставить, то администрация школы должна будет уйти в отставку.

Вице-мэр Таллинна по вопросам образования Алексей Яшин отметил, что за первые дни работы пока не получил полный обзор того, насколько эта ситуация вероятна в Таллинне.

"Во-первых, в детских садах и 1-4 классах обязательно должны быть найдены учителя, которые будут соответствовать квалификационным требованиям. Однако у нас ещё больше учителей, которые не начнут преподавать на эстонском языке, но должны достичь обозначенной в законе квалификации к августу этого года. Найти этих учителей намного сложнее. Сейчас город Таллинн будет составлять дополнительный пакет поддержки для школ, которые переходят на эстоноязычное образование. Мы со своей стороны поддержим руководителей школ насколько это возможно", – отметил он.

"Если в каких-то учреждениях соответствующие квалификационным требованиям учителя люди не будут найдены, то есть два момента. Если и город оказал поддержку, и руководители завербовали, кого было возможно, но нескольких учителей не получилось найти, то это не означает, что люди автоматом должны буду уйти с работы. Если сотрудничество между столичным департаментом и руководителями школ будет значительно хуже, то слова министра образования имеют вес", – пояснил Яшин, добавив, что в ближайшие недели более подробно ознакомится с ситуацией.

"Руководителям школ стоит волноваться не за свои рабочие места, а за то, чтобы найти учителей, как и новой городской власти и министерству", – добавил он.

В сентябре все проблемы решены не будут, придется "тушить различные пожары"

Многие учителя в свете довольно агрессивной политики по поводу перехода на эстонский язык обучения уходят из школ. Как возвращать специалистов и мотивировать молодых не уходить?

"В этом году и в начале следующего учебного года мы, к сожалению, можем поставить только пластырь к тому, что было составлено в планах бывшего вице-мэра по образованию в Таллинне. Мы все это будем продолжать делать. Мы можем только обсудить с руководителями школ, департаментом образования и профсоюзами, что дополнительно предпринять, чтобы зарплаты были более конкурентоспособными, учитывая нагрузку, которая ждет учителей при переходе на эстоноязычное образование. Однако это не решит большой проблемы. Проблема нехватки учителей у нас не только из-за реформы, но в целом. Молодые специалисты после университета уходят из школ. Я, кстати, один из таких примеров. Средний возраст учителей увеличивается", – перечислил Яшин.

"Мы говорим об конкурентоспособной плате, но на самом деле надо говорить о нагрузке. Для того чтобы решить вопрос с нагрузкой есть много шагов, но за один год это не решить. Мы решили что Таллинн будет больше вкладывать в зарплаты работников образования, продолжим переговоры с министерством образования и профсоюзами и другими местными самоуправлениями о том, как заключить договор с учителями. В то же время нужно перейти к теме реорганизации школьной сети в Таллинне. Сначала будет составление плана", – сказал Яшин.

Он отметил, что на то небольшое время, которое остается до следующих выборов, попадает самая большая реформа, и городская власть должна взять не себя ответственность.

"Поезд тронулся, деньги выделены, новых учителей обучают в университетах, студентам платят стипендии, мы в городе возьмем ответственность за то, чтобы больше платить учителям. Я настроен позитивно, проблем станет меньше, тем более к 2030 году. Однако реалистичный взгляд таков, что в сентябре этого года все проблемы решены не будут и нам придется тушить различные пожары. За пару месяцев мы должны к этому подготовиться, насколько это возможно", – признал Яшин.