В Кохтла-Ярве около 45% учителей не соответствуют квалификационным требованиям. Самая острая проблема – нехватка опорных специалистов. По словам чиновника из городской управы, для их привлечения был разработан мотивационный пакет, а в конце месяца проводится инфодень для желающих приехать на работу в Кохтла-Ярве.

"Очень многие сегодня не получают помощь. Конечно, у нас покупают услугу Кесклиннаская школа и детский сад "Кирью-Мирью". В фирме, которая предлагает и психолога, и логопеда, спрос или необходимость в этих услугах гораздо выше. Нам недостаточно даже купить эту услугу в нужном объеме, чтобы покрыть все требования и необходимости. Поэтому, конечно, в первую очередь пытаемся закрывать самые кризисные моменты", – сказала "Актуальной камере" вице-мэр Кохтла-Ярве по образованию и культуре Алевтина Ермакова.

Оксана Дроздова, представительница детского сада "Кирью-Мирью", который объединяет пять учебных домов, отметила, что, хотя услугу и закупают, ресурсов у фирмы все же недостаточно, чтобы обеспечить сад всеми необходимыми опорными специалистами.

"Учитывая, что у нас в штате этих работников сейчас нет, хотя эти ставки у нас предусмотрены, мы закупаем данную услугу у наших партнеров, с которым у нас договорные отношения. На сегодняшний день мы закупаем услугу логопеда и психолога. Найти специалистов сложно, так как ряд специалистов, даже имеющих образование, не соответствуют требованиям о знании языка. Конкурсы мы объявляем регулярно. Заинтересованные также есть, но, к сожалению, они не соответствуют заявленным требованиям", – сказала она.

Согласно предписанию Министерства образования, город должен до 1 января 2026 года обеспечить наличие всех необходимых опорных специалистов.